每年幾乎只教授英美系大一英語會話,比Dylan更加注重出席以及課程參與度
若時常無法按時繳交作業及報告者就bye了
我那屆(2007)上課方式為除了教授課本內容外、每次上課都要找位Partner一起
上網search老師指定資料,並且在課堂時唸給老師聽,雖然我覺得有點像發音課不過
期中、期末考考題不簡單、老師當人也是毫不手軟
每年幾乎只教授英美系大一英語會話,比Dylan更加注重出席以及課程參與度
若時常無法按時繳交作業及報告者就bye了
我那屆(2007)上課方式為除了教授課本內容外、每次上課都要找位Partner一起
上網search老師指定資料,並且在課堂時唸給老師聽,雖然我覺得有點像發音課不過
期中、期末考考題不簡單、老師當人也是毫不手軟
但老師其實姓Black(布萊克),「白狄藍(dylan)」據老師說是當時的系主任林四皓老師
幫他取的,能將Black -> White其實還蠻有趣的,同學則是直接稱呼老師名字dylan
老師主要教授:英國文學、作文及會話,dylan是個有趣又幽默的老師,上課方式主要是英文
夾雜著簡單的中文也不用擔心聽不懂老師說話,只是英國文學是英美系大二的大科目
而且那一本厚厚不輸哈利波特原文版的原文書價格破千,是英美系所有課程中最貴的教科書
04皓老師(同學都是這樣暱稱著)
是多年前真理英文系上有名的「大刀」老師,每當到了期中考、期末考時總是同學最懼怕的科目之一
在我那一屆時(96)老師主要教授著:聖經概論、英語正音、英語閱讀這三科,老師上課的方式一向都是
開著投影片在word上補充著密密麻麻的單字或是片語,考試或小考都是從這裡面加上課本內容所出題
我不知道其他地區的Uniqlo計時人員是否也是由保聖那人力公司包辦,此篇是以北區我面試為主
Uniqlo(ユニクロ)是一家日本知名服飾品牌,還記得之前只要年輕人去日本遊玩時都必定會在Uniqlo裡
採購一番;而2010年秋天隨著阪急百貨的開幕、台灣也終於有了第一家Uniqlo!
那時新聞有報導在徵才面試時競爭激烈,而這2年半內我身邊也有一些朋友或是前同事跳槽過去
本人非原作者,原文出自PTT,此文為版友經驗分享
作者 jolihi (占卜師之月) 看板 Salary
標題 [惡劣] 找免費工友的公司...
時間 Sun Jul 4 03:41:24 2010
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(海富群科技) 在1111人力銀行已經停刊
上月20號接到這家公司的面試通知,
這家隨即隔日下午去面試;一進公司之後
嗯,應該沒問題,整家公司蠻亂的,都是影印機
、備品、還有一堆事務機之類的,簡單的面試跟應對後
告訴我明天直接來上班,心裡覺得挺好有正當的公司上班了
接著面試官告訴我"上班未滿7天不計薪",我想應該OK
因為在美商IT公司待過幾年,技術上我大多接觸過,學習時間不用太久
(不知道為什麼,在台中想找到"正當"公司有時候就是很難)
第1天上班:到公司時大家看起來都很忙,不過看起來都不是在做
什麼有技術的工作,中午跟大家聊一下...原來都是新來的
其中一位是夜校生,還有一位之前是做裝璜的,再一位是賣手機的
他們對公司的機器一點概念都沒有,所以第一天我們都在發呆
偶爾叫我們去操作幾部機器試看看能不能印之類的。
在中間有空的時間找了個主管問:當初面試不是一直問一堆技術問題嗎?
那怎麼似乎其他人不懂也找來呢? 主管回答是:"公司給大家機會"
第2天上班:倉管小姐說:嗯? 今天不要弄機器了,公司二樓需要一些搬動你們來幫忙吧
於是我們就在這個大熱天之下又在沒有冷氣的房間搬著一台台大型機器
跟備品、還有一些灰塵滿佈的產品,搬了一整天...
全身弄的都是碳粉+灰塵,直到下班回家。
第3天上班:倉管小姐: 昨天搬的很好,所以今天我們搬另一邊;公司門口
,公司門口有好多笨重的大機器,大概30-40部,於是我們又這樣搬了
一整天,揮汗如雨+全身髒兮兮,白襯杉(規定的)變灰襯衫...
最後下搬時間到了,倉管小姐叫了跟我同時報到的夜校生進去倉庫聊一下
,出來以後,夜校生說:我被FIRE了,因為他們說我是夜校生,以後
晚上公司要上一些技術性的教導沒辦法參加~_~"
第4天上班:我很開心的進公司問:嗯? 這兩天公司已經讓我們整頓的不錯吧?
請問今天我們做什麼? 可以開始學一些公司的機器嗎?
倉管小姐抬頭說:是啊 不錯,今天就把門口那兩顆樹砍掉,然後
再把草拔光,記得連角落那些都弄乾淨,掃把在...鋸子在...
包包放下 開始弄吧;於是我們就這樣砍樹+拔了一個早上的草...
午休時,賣手機的新人說:"剛剛主管說我電腦不夠好,說可能叫我
走人..唉,可是面試時主管又說影印機就裝驅動程式而已,電腦不用太強"
接著下午,公司要我們把前天整理好的二樓桌子擦洗乾淨,然後噴漆
補漆...接著賣手機的那一位新人還幫忙牽新的電話線,另一位新人則是
在樓下清洗一堆雜物與機器,於是這一天又過了。
第5天上班:...嗯 想當然又是一堆體力付出的事嘛,大家都有心理準備
於是這一天開始我們紛紛接到各種理由被FIRE掉了...
回頭看...公司弄的真乾淨漂亮,好有成就感...但是我總覺得怪怪的
回到家才想到;不是吧我...就這樣做了5天白工?未滿7天
接著過兩天,聽到當時一位新人說;他們又應徵了新一批人進來了
從20初到將近40歲的都有...
天啊有沒有這麼過份? 我們來到公司什麼都不教,就一直像在當兵一樣
連吊扇都修了,連油漆都漆了,還拆了百來個紙箱,還用了一天的松香水
聞到快吐了...從第3天起就陸續用各種理由叫人走。
PS.他們Fire我的理由是:你家離公司太遠了,這樣你上班太辛苦,公司在北區
你家在大里,希望你可以選擇離家近一點的公司上班。
這家公司非常小,就兩戶住家打通的大小,聰明的找了一堆人當工人
又找各種理由叫大家走人...
公司中..聽說有一位老闆,從頭到尾沒見過人
副理67年次,公司大部分客服叫修由他處理
三個正式工程師整天都在清碳粉夾居多來做3月到半年
偶爾出去送機器。
四位辦公小姐整天瞎忙(玩Facebook居多)+聊天...
偶爾打打電話跟客戶聯絡。
一個主任:任職3年,每天都很晚來上班,對公司的事一問三不知...
第一次遇到這種專叫人來做白工的公司...還很聰明的善用了所有人...。
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